青年一代是鄉(xiāng)村振興的重要力量,近年來橫州市團委針對青年人才難引進、難留住的問題,以“鄉(xiāng)村振興,青年先行”為發(fā)力點,深耕本土青年人才隊伍建設,探索引入、培育、幫扶三條路徑,讓講政治、講情懷、講奉獻、有能力、有影響、有熱情的農(nóng)村青年成為共青團服務鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的青春力量,為加快打造鄉(xiāng)村振興橫州樣板積蓄了澎湃奔涌的青春勢能。
強紐帶、搭平臺、重聯(lián)絡,把好青年引回來。系牢鄉(xiāng)情紐帶。大力實施“菁系花都?團聚人才”品牌項目,通過開展“壯麗一百年奮斗新時代——我與家鄉(xiāng)共成長”“花都學子·歸鄉(xiāng)行”等主題活動,積極宣傳橫州市政策機遇,引導橫州籍青年學子感知家鄉(xiāng)變化、投身家鄉(xiāng)改革發(fā)展事業(yè)中。目前,已開展各類實地考察、政策推薦等活動8場次,共吸引2875名橫州籍區(qū)內(nèi)外高校在校大學生報名參加。搭好干事平臺。結合“三下鄉(xiāng)”“返家鄉(xiāng)”等大學生社會實踐活動,積極與市人才辦、機關企事業(yè)單位、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、本地企業(yè)溝通交流,共征集300余名大學生實踐崗位需求,按照“擇優(yōu)遴選、調(diào)劑分配”的方式,經(jīng)過崗位篩選、雙向匹配等程序,2000余名大學生被選用至全市17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機關、43個機關事業(yè)單位、25家民營企業(yè)參加實踐。構建聯(lián)動機制。實施好青年“優(yōu)聯(lián)計劃”,根據(jù)日常摸排了解,在全市308個村(社區(qū))中優(yōu)選“青年骨干”“青年創(chuàng)業(yè)先鋒”“優(yōu)秀返鄉(xiāng)大學生””青年致富帶頭人”等作為基層團組織后備力量,及時建立“千鄉(xiāng)萬村好青年”人才庫,通過勤聯(lián)系、優(yōu)服務,確保庫內(nèi)好青年能積極融入團委日常工作,在關鍵時刻站得出來、沖得出去。目前人才庫共有好青年1200余人。
返鄉(xiāng)青年參觀數(shù)字茉莉大棚種植基地。橫州市團委供圖
提素質(zhì)、增本領、促實干,將好青年育起來。培厚思想沃土。將“青馬工程”試點工作作為青年骨干思想引領突破口,積極聯(lián)動市委組織部、市委黨校、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局等7家單位組建20多人的講師團隊,通過健全運行機制、量身定制課程、創(chuàng)新方式方法、完善跟蹤培養(yǎng),成功培養(yǎng)本地各領域青年20人,為團中央、團廣西區(qū)委推行農(nóng)村領域“青馬工程”做優(yōu)“橫州方案”,切實用黨的創(chuàng)新理論為青年立心鑄魂。突出“頭雁”賦能。依托橫州市農(nóng)村青年致富帶頭人聯(lián)誼會等團屬青年組織,重點針對有創(chuàng)業(yè)愿望且具備一定能力條件的青年人才,開展專題培訓7次,共培訓學員280余人次,指導他們科學合理地選擇創(chuàng)業(yè)項目、制定創(chuàng)業(yè)計劃,幫助他們完善經(jīng)營思路、掌握管理技巧。打牢實干根基。組織引導返鄉(xiāng)大學生、創(chuàng)業(yè)青年等群體圍繞橫州強市高質(zhì)量發(fā)展,對東部新城建設、茉莉花“1+9”等專題開展“蹲點”式調(diào)研,通過對茉莉花產(chǎn)業(yè)發(fā)展瓶頸等問題“解剖麻雀”,幫助他們了解發(fā)展大勢、解決自身難題、激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情,更好地在實踐中感悟真知,在行動中增強社會責任感和使命感。
拓渠道、擴路徑、給機會,讓好青年留下來。提供更多扶持渠道。一方面,推動服務對象轉化為工作力量,將本地有示范帶頭作用的青創(chuàng)榜樣閉東海、何成添等全國鄉(xiāng)村振興青年先鋒集結起來,組建導師團進農(nóng)村開展電商營銷、農(nóng)業(yè)培訓,吸引更多青年投入鄉(xiāng)村振興主戰(zhàn)場;另一方面,聯(lián)絡集結金融機構、創(chuàng)投資本、孵化機構等作為支持平臺,為鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)青年提供金融貸款、免費孵化場地等創(chuàng)業(yè)亟需幫扶,目前橫州市電商孵化中心已幫扶創(chuàng)業(yè)青年(團隊)150人,累計為創(chuàng)業(yè)青年減免創(chuàng)業(yè)經(jīng)費200萬元。提供更多出彩路徑。組織開展2023年橫州市農(nóng)村電商“新農(nóng)人主播”培訓陪跑活動,實現(xiàn)村村有青年主播,開展“我為家鄉(xiāng)代言 助力鄉(xiāng)村振興”等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動,遴選優(yōu)質(zhì)青創(chuàng)項目,通過線下開辟“茉莉青創(chuàng)”產(chǎn)業(yè)展銷區(qū)、線上依托“橫州青年圈”等團屬平臺推廣的模式打造橫州“茉莉青創(chuàng)”品牌,大力支持優(yōu)秀產(chǎn)品“出圈”。提供更多成才機會。實施基層好青年“優(yōu)帶工程”,推動綜合素質(zhì)好、群眾威信高、組織能力強的好青年進入市、鎮(zhèn)、村級團組織班子,截至目前,團橫州市委本級從引進高層次人才崗位配備掛職副書記1名,從團屬青年組織橫州市農(nóng)村青年致富帶頭人聯(lián)誼會配備兼職副書記1名。圓滿完成橫州市本級、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(社區(qū))團組織換屆工作,有300多名好青年進入村級團組織班子,20多名進入鄉(xiāng)(鎮(zhèn))團委班子,3名進入團橫州市委委員;同時,選聘17名橫州市農(nóng)村信用聯(lián)社青年骨干到各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))團委擔任兼職副書記。(李曉敏)
(作者:李曉敏)
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