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近日，包含多名超齡勞動(dòng)者在內(nèi)的保潔班組給興寧區(qū)人社局送來(lái)了一封感謝信，信中字里行間表達(dá)了對(duì)全體工作人員傾力化解糾紛、維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的感激與肯定。

今年8月底，興寧區(qū)某商場(chǎng)突發(fā)十幾名工人聚集討薪。據(jù)悉，這十幾名工人均為商場(chǎng)勞務(wù)外包公司的保潔班組成員，其中大部分已超過(guò)法定退休年齡。通常情況下，超齡勞動(dòng)者的爭(zhēng)議糾紛需要通過(guò)司法途徑來(lái)解決，但面對(duì)這一緊急情況，興寧區(qū)人社局工作人員主動(dòng)換位思考，迅速介入并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處置調(diào)解。

工作人員耐心聽(tīng)取了工人們的訴求，并積極與商場(chǎng)管理負(fù)責(zé)人和保潔外包公司負(fù)責(zé)人進(jìn)行了深入溝通。經(jīng)過(guò)多方協(xié)調(diào)，最終達(dá)成一致，公司將在約定期限內(nèi)向保潔工人支付被拖欠的工資。9月中旬，該十幾名保潔工人被拖欠的7萬(wàn)余元工資全部結(jié)清。工人們對(duì)這一結(jié)果深感欣慰，并由衷感激興寧區(qū)人社局工作人員的專(zhuān)業(yè)和高效，讓他們能夠順利拿到應(yīng)得的報(bào)酬，度過(guò)生活中的困境。

這封感謝信不僅是對(duì)興寧區(qū)人社局工作的認(rèn)可，更是對(duì)他們“關(guān)愛(ài)勞動(dòng)者權(quán)益、勇?lián)鐣?huì)責(zé)任”的生動(dòng)詮釋。下一步，興寧區(qū)人社局將繼續(xù)加強(qiáng)超齡勞動(dòng)者權(quán)益保障普法宣傳，大力營(yíng)造用工主體依法用工的良好氛圍，讓“老有所為者”干得安心。

來(lái)源：興寧區(qū)人社局

通訊員：廖敏伊