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南寧云—南寧新聞網(wǎng)訊（記者 唐秋艷）8月25日，2023年全市工會年中工作會議暨“縣級工會加強年”、職工醫(yī)療互助保障專項工作推進會在南寧市總工會四樓會議室舉行，會議通報2023年上半年工作完成情況，部署下半年工作任務安排。

會議現(xiàn)場。記者 唐秋艷 攝

據(jù)介紹，南寧市首次將產(chǎn)改工作列入2023年南寧市督查檢查事項及2023年度縣（市、區(qū)）績效考評指標，推動產(chǎn)改工作與全市各黨政群機關和縣（市、區(qū)）工作同部署、同推進、同考核，不斷完善產(chǎn)業(yè)工人激勵保障機制，聚焦“育人才、助就業(yè)、興產(chǎn)業(yè)、促發(fā)展”主題，舉辦南寧市產(chǎn)教融合·校企合作研討會，推動南寧職業(yè)技術學院、廣西職業(yè)技術學院等廣西10所職業(yè)院校與新能源汽車龍頭企業(yè)比亞迪股份有限公司簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，共同建立“南寧新能源汽車產(chǎn)業(yè)技能人才培養(yǎng)政校企合作聯(lián)盟”。制定《2023年南寧市產(chǎn)業(yè)工人素質(zhì)提升培訓計劃》，統(tǒng)籌全市一線職工培訓項目，共完成3200名在崗職工技能提升培訓。

南寧市組織開展全市企業(yè)在崗職工技能提升培訓，挖掘培養(yǎng)一批技藝精湛、素質(zhì)優(yōu)良的高技能人才。2022年12月至2023年7月，南寧市新增取得技師、高級技師職業(yè)技能等級證書人數(shù)554人；新增加高級工以上等級證書人數(shù)5072人。組織召開“邕有技能 產(chǎn)業(yè)振興”勞動和技能競賽誓師大會，聯(lián)合市直有關部門舉辦多場綠化養(yǎng)護、醫(yī)療機構臨床、水生物病害防治等技能競賽。

南寧市大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，開展2023年全國、廣西五一獎和工人先鋒號推薦評選工作，評上全國五一勞動獎章3人、全國工人先鋒號2個，廣西五一勞動獎狀5個、廣西五一勞動獎章7人、廣西工人先鋒號9個。召開南寧市2022年度“南寧工匠”命名暨2023年“南寧工匠”選樹媒體通氣會，對20名“南寧工匠”的事跡進行深入宣傳，在社會上營造勞動光榮、勞動偉大的良好氛圍。推進“工人先鋒崗”“工人先鋒號”創(chuàng)建活動，命名“南寧工人先鋒號”集體100個、“南寧工人先鋒崗”個人100名。

南寧市總工會積極開展“春風送崗位 禮券促消費”——2023年春風行動暨就業(yè)援助月招聘會·工會百萬消費券普惠活動，24家知名企業(yè)參加招聘活動，提供就業(yè)崗位6000多個，吸引4600多名求職者咨詢洽談；發(fā)放合計50萬的消費券。承辦“春風送崗促發(fā)展 工創(chuàng)美好新生活”廣西工會2023年就業(yè)服務活動，全區(qū)50多家知名企業(yè)參加，提供就業(yè)崗位4700個，吸引8000多名求職者咨詢洽談。全面落實全市民生工作會議精神，牽頭開展職工子女暑期托管服務工作，累計服務職工子女600多人。

記者了解到，南寧市推進“縣級工會加強年”專項工作，基層工會工作活力顯著增強。其中，以新就業(yè)形態(tài)勞動者、百人以上企業(yè)建會入會和“小三級”工會組織建設為重點，召開了2023年南寧市新就業(yè)形態(tài)群體建會入會工作現(xiàn)場推進會，成立了全區(qū)首家市級網(wǎng)約車行業(yè)工會聯(lián)合會，持續(xù)擴大工會組織有效覆蓋。截至8月，全市新組建基層工會組織228個，新建立基層工會涵蓋法人單位542個，新發(fā)展工會會員1.7萬人。此外，南寧市總工會還充分發(fā)揮工會組織優(yōu)勢，助力鄉(xiāng)村振興，全市基層工會購買消費幫扶產(chǎn)品累計8189.52萬元，市總工會補助定點幫扶村產(chǎn)業(yè)項目經(jīng)費65.8萬元。政協(xié)提案辦理、統(tǒng)計年報、民族團結、禁毒、保密、雙擁共建、信用體系等工作也按要求落實到位。

下一步，南寧市總工會將持續(xù)推進產(chǎn)改工作，充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用，繼續(xù)落實產(chǎn)改工作評價考核88項指標，繼續(xù)開展“南寧工匠”選樹工作，年內(nèi)選樹20名“南寧工匠”，深入開展“邕有技能 產(chǎn)業(yè)振興”主題勞動和技能競賽，舉辦2023年南寧市職工職業(yè)技能大賽；持續(xù)推進工會服務，持續(xù)開展南寧工會就業(yè)服務行動，組織開展2023年度“金秋助學”和“中秋國慶送溫暖”等慰問活動，做好服務農(nóng)民工工作、關愛服務女職工工作等。持續(xù)推進維權維穩(wěn)，繼續(xù)推進“法院+工會+人社+N”勞動爭議多元化解機制建設工作，深化工會普法工作等；持續(xù)推進“縣級工會加強年”，著力解決縣級工會短板弱項問題，加強縣級工會班子建設，落實對口聯(lián)系、調(diào)查研究、解決問題、鞏固深化四項任務等；持續(xù)推進職工醫(yī)療互助保障，提高職工抵御風險能力，啟動2024年職工醫(yī)療互助保障參保工作，全力完成2024年職工醫(yī)療互助保障34.5萬人的參保任務目標，在新就業(yè)形態(tài)勞動者中積極宣傳推廣城鄉(xiāng)職工醫(yī)療互助保障計劃，多渠道提供參保便利，將更多的職工納入職工醫(yī)療互助保障體系中等。

編輯：覃鳳妮

責任編輯：羅寧

值班編審：黃登

（作者：唐秋艷)

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